sábado, 20 de agosto de 2011

NÃO ESQUECER!!

Entrega e apresentação do trabalho de Empreendedorismo na próxima segunda-feira!!

tema: Exemplos de Empreendedores brasileiros e suas histórias...

Bjs, Bons estudos!!

Pessoal a aula de Ética é presencial!!

Na sexta eu e o Rodrigo, conversamos com o Coordenador e Gláucio, e conseguimos localizar na grade o que comprova que aula é de modalidade presencial, tudo o que aconteceu, foi uma confusão nas informações...

Então todos podem ficas mais calmos (kkkk...

Bjs Marjos

sexta-feira, 19 de agosto de 2011

Comportamento Organizacional - Ana Paula Menezes - aula dia 16/08/2011


16/08/2011
Comportamento Organizacional – Profª Ana Paula Menezes


(resumo do vídeo exibido em aula)
Tendências Organizacionais
     Pontos que contribuem para mudança Organizacional
è Pessoas que acreditam
è Pessoas que ficam na zona de conforto

- Uma preocupação nas empresas hoje é não mais o motivacional do funcionário e sim o engajamento, que é o incentivo que o funcionário vê no corpo da empresa.
Fases de um funcionário relacionado a mudança
è Equilíbrio atual – é o momento em que o funcionário está atualmente
è Vale do desespero – quando o funcionário é informado de que vai haver mudança em sua área.
è Equilíbrio futuro – é o momento de ansiedade, medo, em relação as mudanças futuras.

        A importância de um líder na organização
- Um líder tem que saber que o conhecimento técnico pode mudar a situação.
     - a quebra de paradigmas – tem como importância a necessidade de mudar para crescer.
Ex. O dono do Habib’s
- Um líder tem que aprender a apreciar a multiculturalidade.

         Inteligência Organizacional
É a capacidade de mobilizar toda a Organização os incentivando a focar toda a sua concentração em um único alvo.

Cintropia – comunicação entre a organização
Intropia – falta de comunicação na organização

7 passos para se obter a Inteligência Organizacional (IO)
1-      Visão estratégica – Capacidade de mobilizar para o foco
2-      Apetite por mudança – desafio de apresentar novas idéias, ouvindo todo o corpo sem criticar.
3-      Alinhamento e Congluência – Fazer ajustes. Saber aonde quer chegar, saber como agir com cada funcionário.
4-      Pressão pelo desempenho – Interação das pessoas no projeto.
5-      Emprego do Conhecimento – Utilizar todo o conhecimento existente no local.
6-      Coração – Saber reconhecer, frente a uma “vitória”, que todos os membros do corpo organizacional, são merecedores de tal reconhecimento.
7-      Destino Compartilhado – são as pessoas estarem em total harmonia, preservando o respeito.













Os.: Pessoal esse é só um micro-resumo do vídeo que foi passado em sala de aula pela Profª Ana Paula, claro que teve muito mais informação, mais acredito e espero que essas informações vão ajudar um pouco. 

Normas ABNT - simplificada


Oi Pessoal, mais abaixo estão as normas da ABNT, mais simplificada ...



1.1 CAPA: é a proteção externa do trabalho, normalmente padronizada pelos curso.
1.2 FOLHA DE ROSTO: é a folha que apresenta os elementos essenciais à identificação do trabalho (anexo A e B)
1.3 VERSO DA FOLHA DE ROSTO: ficha catalográfica.
1.4 FOLHA DE APROVAÇÃO: autor, título, aprovado em ... , nome do orientador, banca examinadora.
1.5 DEDICATÓRIA: a critério do autor.
1.6 AGRADECIMENTO: é interessante que sejam feitos agradecimentos a pessoas e instituições
1.7 SUMÁRIO: relação das principais divisões do trabalho na ordem em que aparecem no texto.
1.8 LISTA DE ILUSTRAÇÕES: localiza-se após o sumário, em página própria. Relaciona figuras, tabelas, quadros e gráficos, na ordem em que aparecem no texto, indicando o número, o título e a página onde se encontram (Anexo C). Se houver poucas ilustrações de cada tipo, todas podem ser colocadas em uma página só.
1.9 LISTA DE SIGLAS, ABREVIATURAS E SÍMBOLOS: devem ser ordenadas alfabeticamente, seguidas de seus significados. Usar uma nova página para cada lista (NB – 14:08.05.001).
1.10 RESUMO: é a apresentação resumida, clara e concisa do texto, destacando-se os aspectos de maior interesse e importância. Deve ser redigida de forma impessoal, não excedendo 500 palavras. O resumo deve ressaltar o objetivo, o método, os resultados e as conclusões do trabalho.
1.11 ABSTRACT: é a tradução para uma língua estrangeira do resumo.
2. DIVISÃO DO TRABALHO
O trabalho é dividido em introdução, texto e pós-texto.
2.1 INTRODUÇÃO: onde é definido o propósito do trabalho e como pretende-se desenvolvê-lo.
2.2 TEXTO
2.2.1 CORPO DO TRABALHO: é o texto propriamente dito, onde o assunto é apresentado e desenvolvido.
2.1.2 CONCLUSÃO: fecha com a introdução e diz o que foi pretendido, o que foi alcançado e em que grau.
2.3 PÓS-TEXTO
2.3.1 BIBLIOGRAFIA OU REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA: consultada, citada ou recomendada.
2.3.2 ANEXOS: todo o material que poderia estar no texto, mas por algum motivo é deslocado para aqui. A indicação dos anexos é feita com letras maiúsculas. Ex.: Anexo A, Anexo B.
2.3.3 APÊNDICES: o que não é fundamental ao texto, mas que pode servir de apoio ao mesmo.
2.4 GLOSSÁRIO: lista em ordem alfabética de palavras especiais, pouco conhecidas, obscuras ou de uso restrito.
2.5 ÍNDICE: colocado no final do trabalho, é remissivo ao texto, podendo ser por autor, assunto, palavras-chave etc.
2.6 NOTAS DE RODAPÉ: destinam-se a prestar esclarecimentos, comprovar uma afirmação ou justificar uma informação que não deve ser incluída no texto. As notas devem limitar-se ao mínimo necessário. As notas de rodapé são colocadas no pé da página, separadas do texto por uma linha de aproximadamente 1/3 da largura útil da página, a partir da margem esquerda. A indicação da remissiva para rodapé deve ser feita com números em expoente.
Exemplo: ( ² )
3. APRESENTAÇÃO FÍSICA
3.1 PAPEL: A4 (210x297mm)
3.2 ESPAÇOS: no texto, usar preferencialmente o espaço duplo (2 cm) ou um e meio (1,5 cm), dependendo exclusivamente do que determina sua faculdade ou professor. Nas citações até quatro linhas, usar aspas e espaços iguais ao texto. Nas que tiverem mais de quatro linhas, usar espaço um e margem à esquerda de (15). O fim de uma seção e o cabeçalho da próxima são separados por espaços extras.
Observação: quando uma seção terminar próxima ao fim de uma página, colocar o cabeçalho da próxima seção na página seguinte.
3.3 MARGENS: superior e esquerda, 3 cm; inferior e direita, 2 ou 2,5 cm.
3.4 PAGINAÇÃO: seqüencial ao alto e à direita da folha, em algarismos arábicos, aparecendo a indicação e contando as páginas a partir do texto. Bibliografia, anexos, apêndices, glossário, índice etc. devem ser incluídos na numeração seqüencial das páginas.
3.5 LETRAS: usar um tipo de letra que seja de fácil leitura (Times New Roman ou Arial). Evitar usar itálico no texto: use somente em termos científicos e palavras estrangeiras.
4. NUMERAÇÃO PROGRESSIVA
A numeração progressiva tem por objetivo descrever as partes de um documento, de modo a permitir a exposição mais clara das divisões e subdivisões do texto, a seqüência, importância e inter-relacionamento da matéria e permitir a localização imediata de cada parte.
4.1 SEÇÕES: são as partes em que se divide o texto de um documento.
4.2 SEÇÕES PRIMÁRIAS: principais divisões do texto de um documento, denominadas "capítulos".
seção primária: 1
4.3 SEÇÕES SECUNDÁRIAS, TERCIÁRIAS, QUATERNÁRIAS, QUINÁRIAS: divisões de texto de uma seção primária, secundária, terciária etc., respectivamente.
seção secundária: 1.1 ou 1.1.1.
São empregados algarismos arábicos na numeração.
1.2.3.4.
Pode ser usada letra maiúscula do alfabeto latino, seguido de parênteses para subdividir itens que são importantes, mas que não são considerados seções.
Ex.: capítulo 1
seção 1.1
alínea a)
Recomenda-se não subdividir demasiadamente as seções, a fim de que a clareza e a concisão do texto não sejam comprometida.


Outros links: http://pt.scribd.com/doc/1816529/Normas-ABNT-no-Word

http://www.calixto.com.br/normas.asp

quinta-feira, 18 de agosto de 2011

Empreendedorismo - Profº Thiago Azevedo - aula 15/08

Gente esse ai é o link da aula do dia 15/08, postado pelo nosso colega Felipe, está disponível também em nosso e-mail, no google docs. Bjs Boa Aula!!

https://docs.google.com/document/d/1yeF_KQMJk3nRcnRnpkQaJTZtQ7PHsfLvaFpnkANGv5A/edit?hl=pt_BR

Solicitação de livros pelo PLT

OI Turma ... abaixo, o passo a passo para a solicitação dos livros pelo canal do aluno...

1º entre no site da Universidade (www.unipli.com.br)
2º clique na aba - aluno - que fica a direita da página.



3º clique no botão informado a abaixo - área restrita

4º no espaço selecionado abaixo - selecione = portal do aluno - selecione a opção CPL - digite seu RA (encontra-se em seu contrato) - digite sua senha.
 - caso seja seu primeiro acesso, mais abaixo tem a opção: esqueci a senha / 1º acesso - e crie sua senha



5º entrando na sua área, selecione a opção - PLT on-line


6º na página seguinte selecione a opção - livros do meu curso


7º  clique na opção - todos (está no lado inferior direito abaixo as opções) - nessa opção você vai selecionar todos os livros disponíveis para a compra, depois disso basta confirmar a compra, selecionar a quantidade de arcelas ...


Obs.: O exemplo acima está diferente de como vai aparecer a página para você, porque no meu caso eu já fiz a solicitação tem alguns dias e estou aguardando a aprovação para a compra, então não estranhe, Ok!!

8º  Depois de todo esse processo você pode acompanhar o seu pedido através da - Acompanhe seu pedido...




                                                        Espero que eu tenha ajudado tá...